Estos factores afectan directamente la productividad, el clima laboral y la sostenibilidad del negocio.
Experta en marketing, neurocoaching y gestión ágil. Actualmente, CEO de W-UP, donde lidera proyectos en evolución ágil, desarrollo de equipos directivos, cultura organizacional y programas de outplacement.
Profesor e investigador en la Universidad de Lima, fundador de HiperionT y especialista en bienestar emocional. Con más de 15 años de experiencia, ha capacitado a miles de profesionales en América Latina
El Excongress proporcionará estrategias específicas en trabajo en equipo, liderazgo y comunicación para enfrentar la incertidumbre y fortalecer la cohesión organizacional.
Se presentarán herramientas para evaluar y mejorar la satisfacción y el compromiso de los empleados, fortaleciendo el desempeño organizacional.
Con técnicas para minimizar la resistencia y fomentar la aceptación, las organizaciones podrán adaptarse rápidamente a los entornos cambiantes y mantener su competitividad.
Los participantes aprenderán a prevenir el burnout y manejar el estrés, creando entornos laborales más saludables y productivos.
Capacitar a líderes para que inspiren confianza y gestionen el cambio permitirá impulsar la resiliencia organizacional y la innovación en momentos de crisis.
Conoce los planes y tarifas para formar parte de los auspiciantes el Employee Experience Congress 2025.
Hablemos. Estamos aquí para ayudarte a tomar la mejor decisión.
A veces una pregunta es todo lo que te separa de una gran oportunidad. Escríbenos y te responderemos en minutos.